8th Pay Commission: કેન્દ્ર સરકારના લાખો કર્મચારીઓ અને પેન્શનધારકો 8મા પગાર પંચની ભલામણોની રાહ જોઈ રહ્યા છે. સરકાર અને કર્મચારી સંગઠનો વચ્ચે આ મુદ્દે ચર્ચા ચાલી રહી છે, પરંતુ નવા પગાર પંચની ભલામણો અમલમાં આવવામાં હજુ સમય લાગી શકે છે. આ દરમિયાન સૌથી મોટો પ્રશ્ન એ છે કે શું સરકાર 8મો પગાર પંચ લાગુ થાય તે પહેલાં પણ મોંઘવારી ભથ્થા (DA)માં વધારો કરશે કે નહીં?

સરકાર સામાન્ય રીતે દર વર્ષે બે વખત મોંઘવારી ભથ્થામાં વધારો કરે છે. પ્રથમ વધારો જાન્યુઆરીથી અને બીજો જુલાઈથી અમલમાં આવે છે. વર્ષ 2025ની શરૂઆતમાં સરકારે DAમાં 2 ટકાનો વધારો કર્યો હતો. હવે કર્મચારીઓની નજર જુલાઈમાં થનારા આગામી વધારા પર છે.

ભૂતકાળમાં કેટલાક પગાર પંચોના અમલીકરણ દરમિયાન મોંઘવારી ભથ્થું ફ્રીઝ રાખવામાં આવતું હતું. ત્યારબાદ નવી ભલામણો લાગુ થયા પછી કર્મચારીઓને બાકી રહેલો DA એરિયર સાથે ચૂકવવામાં આવતો હતો. તેથી કર્મચારી સંગઠનોમાં એવી ચર્ચા ચાલી રહી છે કે આ વખતે પણ સરકાર DA ફ્રીઝ કરશે કે પછી નિયમિત રીતે તેમાં વધારો કરતી રહેશે.

તાજેતરના મોંઘવારીના આંકડાઓ કર્મચારીઓ માટે આશાજનક માનવામાં આવી રહ્યા છે. ઔદ્યોગિક કામદારો માટેના ગ્રાહક ભાવ સૂચકાંક (CPI-IW) મુજબ માર્ચમાં મોંઘવારીનો સૂચકાંક 149.1 હતો, જે એપ્રિલમાં વધીને 149.6 થયો છે. બીજી તરફ રિટેલ મોંઘવારી દર પણ 4.27 ટકાથી વધીને 4.46 ટકા સુધી પહોંચી છે. આ આંકડાઓને આધારે નિષ્ણાતો માને છે કે જુલાઈમાં DAમાં 3 ટકાનો વધારો થઈ શકે છે.

હાલમાં કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓને 60 ટકા મોંઘવારી ભથ્થું મળી રહ્યું છે. છેલ્લા 12 મહિનાની સરેરાશ મોંઘવારીના આધારે DAનો અંદાજ લગભગ 62.5 ટકા સુધી પહોંચે છે, જે રાઉન્ડ ફિગરમાં 63 ટકા ગણાય છે. આથી વર્તમાન 60 ટકાના દર સામે 3 ટકાના વધારાની સંભાવના મજબૂત બની રહી છે.

જો કે, જુલાઈના DA અંગેનો અંતિમ નિર્ણય મે અને જૂન મહિનાના મોંઘવારીના આંકડાઓ જાહેર થયા બાદ કેન્દ્ર સરકારની કેબિનેટ દ્વારા લેવામાં આવશે. બીજી તરફ કર્મચારી સંગઠનો 8મા પગાર પંચમાં ફિટમેન્ટ ફેક્ટર 3.83 સુધી વધારવાની, DAને મૂળ વેતનમાં મર્જ કરવાની અને પરિવારના 5 સભ્યોના આધારે લઘુત્તમ વેતન નક્કી કરવાની માંગ પર અડગ છે.

આથી આગામી મહિનાઓમાં DA વધારો અને 8મા પગાર પંચ અંગેના નિર્ણયો લાખો કર્મચારીઓ માટે મહત્વપૂર્ણ સાબિત થશે.